新卒採用の応募と選考の流れ
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1エントリー
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2書類選考
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3人事面談・適性検査
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4一次面接（人事・関連部門）
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5二次面接（役員）
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6内定
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エントリー
エントリーページからご応募ください。応募にあたって、当サイトの情報をよくご確認ください。業務内容や社風、文化、求める人材像など詳しく説明しています。ご自身のキャリアや志向性に合致するか、よくご検討ください。お読みいただいた上で、自分に合う会社かどうかわからない場合でも、選考が進む中で見えてくるものもありますので、お気軽にエントリーください。
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書類選考
エントリー後、約１週間で書類選考の結果をメールにてご連絡さしあげます。
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人事面談・適性検査
書類選考通過者の方には、当社に来社いただき、人事担当者と面談を実施します。弊社で取り組みたいことやご自身のことをお聞かせください。また、報酬体系や福利厚生など、どんなことでもお気軽にお尋ねください。あわせて、適正テストも受験いただきます※適正テストはご自宅のPCで受験いただくこともあります。
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一次面接（人事・関連部門）
約１週間後に一次面接を実施します。人事担当者および各部門の担当者が面接いたします。緊張なさらず自然体でお話しください。約１週間で一次面接の結果をメールにてご連絡さしあげます。
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二次面接（役員）
一次面接通過者の方に、二次面接を実施します。当社役員複数名が面接いたします。ご自身の想いをお話ください。約１週間で二時次面接の結果をメールにてご連絡さしあげます。
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内定
二次面接を通過して、内定となります。応募から内定まで最短ですと１ヶ月ほどす。ご入社まで、人事担当者が各種手続きやご相談など、フォローします。
中途採用の応募と選考の流れ
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1エントリー
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2書類選考
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3一次面接
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4二次面接（対面）
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5内定
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エントリー
エントリーページからご応募ください。応募にあたって、当サイトの情報をよくご確認ください。業務内容や社風、文化、求める人材像など詳しく説明しています。ご自身のキャリアや志向性に合致するか、よくご検討ください。お読みいただいた上で、自分に合う会社かどうかわからない場合でも、選考が進む中で見えてくるものもありますので、お気軽にエントリーください。
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書類選考
エントリー後、約１週間で書類選考の結果をメールにてご連絡さしあげます。
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一次面接
約１週間後に一次面接を実施します。人事担当者および各部門の担当者が面接いたします。緊張なさらず自然体でお話しください。あわせて、適正テストも受験いただきます。約１週間で一次面接の結果をメールにてご連絡さしあげます。
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二次面接（対面）
一次面接通過者の方に、二次面接を実施します。人事担当者および各部門の責任者が面接いたします。これまでの経験・技術をお話ください。約１週間で二時次面接の結果をメールにてご連絡さしあげます。
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内定
二次面接を通過して、内定となります。応募から内定まで最短ですと2週間ほどですが、通常は3～4週間ほどかかります。入社時期が数か月先を希望される場合でもご希望にお応えできる場合もございますので、お気軽にご相談ください。ご入社まで、人事担当者が各種手続きやご相談など、フォローします。
